Rivvi – KI-gestützte Infrastruktur für die Gesundheitsbranche: Offene Rollen und Benefits

Rivvi ist ein Startup, das sich auf die Entwicklung einer KI‑getriebenen, konversationsbasierten Infrastruktur für die Gesundheitsbranche fokussiert. Mit wöchentlichen Releases unterstützt es über 500 000 Patienten, indem es nahtlose Patienteninteraktionen ermöglicht.

Unternehmensziel und Leistungen

Die Plattform baut skalierbare Patientengespräche auf und bietet Echtzeit‑Engagement in der Versorgung. Durch keine langen Roadmaps und direkte Impact‑Features bleibt die Entwicklung agil.

Offene Rollen

• Founding Backend Engineer – Infrastrukturlayer, APIs, AI‑Orchestrierung, Daten­systeme.
• Founding Frontend Engineer – UI, Dashboards, Workflow‑Management, Design‑System.
• Founding Infrastructure Engineer – Cloud‑Infrastruktur (AWS, Terraform), CI/CD, Sicherheits‑Postur.

Weitere Positionen werden fortlaufend ergänzt. Bewerber ohne perfekte Übereinstimmung werden dennoch berücksichtigt.

Arbeitskultur

• Ship Features Weekly – Code kommt sofort live.
• Challenge Everything – Bestehende Annahmen im Gesundheitswesen hinterfragen.
• Own the Outcome – Verantwortung für Ideen bis zum Impact.
• AI‑First Everything – Nutzung von LLMs, ML‑Vorhersagen, Agenten.
• Speed Creates Impact – Schnelle Bereitstellung.
• Direct and Honest – Flache Hierarchie, direkte Rückmeldungen.

Technologie

• Conversational AI mit 56 % Erfolgsrate bei Medikamenten‑Verlängerungen (vs 5‑10 % manueller Anrufe).
• Daten‑Intelligenz zur Aufbereitung chaotischer Gesundheitsdaten.
• Automatisierung über 2 M+ Patienteninteraktionen, 3.5 M+ ausgelöste Workflows.
• Event‑getriebene Architektur, verteilte Agenten, Echtzeit‑Optimierung.

Benefits & Incentives

• Meaningful Equity – Anteil am Unternehmen.
• In‑Person Collaboration – Standort Cambridge, MA (Kendall Square).
• Full Benefits – umfassende Krankenversicherung, Geräte‑Budget, professionelle Entwicklung.
• Time to Think – flexibles PTO, Hack‑Weeks, Aufruf zu Side‑Projects.

Bewerbungsprozess (12 Tage)

1. 48‑h‑Review der Bewerbung.
2. 30‑min‑Intro Gespräch.
3. Technische Deep‑Dive – Vorstellung eigener Projekte.
4. Treffen mit zukünftigen Kollegen.
5. Angebot innerhalb von 48 h nach letztem Interview.

Kontakt & weitere Infos

E‑Mail: careers@rivvi.ai. Demo‑Anfrage & technischer Walkaround auf der Website. LinkedIn Präsenz, Blog, White Papers, Presse.

Quelle: Rivvi Careers